2024年泗陽(yáng)縣婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步優(yōu)化婦幼保健院隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為全縣婦幼群體提供更高質(zhì)量健康管理服務(wù)，經(jīng)縣委縣政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制職工20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘計(jì)劃
招聘合同制職工20名，具體專(zhuān)業(yè)、崗位及名額見(jiàn)《2024年泗陽(yáng)縣婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》（附件1），以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》。
二、報(bào)考條件及要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行；
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
3.具備招聘崗位要求的其他資格和條件（見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》，專(zhuān)業(yè)類(lèi)別劃分參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》）。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名：
（1）受刑事處罰、有違法違紀(jì)記錄的，近三年內(nèi)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（2）受吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)行政處罰，自處罰決定之日起至報(bào)名止不足兩年的;
（3）發(fā)生過(guò)重大醫(yī)療事故當(dāng)事責(zé)任人;
（4）法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
三、招聘程序和方法
（一）發(fā)布招聘簡(jiǎn)章
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，通過(guò)泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)（http://www.siyang.gov.cn/）向社會(huì)公布招聘信息（含招聘簡(jiǎn)章、崗位簡(jiǎn)介表等）。
（二）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2024年3月20日—3月21日08:30—11:30，
14:00—17:30。
報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣婦幼保健院308室（泗陽(yáng)縣水杉大道北）。
報(bào)名時(shí)考生須提供以下材料：
1.信息填寫(xiě)完整的《2024年泗陽(yáng)縣婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名表》（附件2，可在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)下載打?。?；
2.有效期內(nèi)二代身份證原件和1份復(fù)印件；
3.學(xué)歷證書(shū)原件和1份復(fù)印件；
4.學(xué)信網(wǎng)出具的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》
5.近期二寸正面免冠彩色證件照2張；
6.單位同意報(bào)考證明(在政審結(jié)束前提供);
7.崗位簡(jiǎn)介表中要求的其他資格證書(shū)原件和復(fù)印件。
報(bào)考人員只能用在有效期內(nèi)的二代身份證，選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致，否則取消考試資格,縣衛(wèi)健局、縣婦幼保健院對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審核。報(bào)考人員通過(guò)資格初審后進(jìn)行繳費(fèi)，筆試費(fèi)用為100元/人。
與本次招聘相關(guān)的后續(xù)信息，將按招聘工作進(jìn)度在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”（http://www.siyang.gov.cn）發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注并保持通訊暢通，因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
（三）資格審查
縣婦幼保健院對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，考生務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審核工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格等，將隨時(shí)終止或取消聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
（四）考試
本次考試采取筆試+面試形式。
1.筆試內(nèi)容為：01-09崗為《綜合知識(shí)》（含衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)90%，公共基礎(chǔ)知識(shí)10%等）。10崗為公共基礎(chǔ)。本次筆試開(kāi)考比例為1:3，未達(dá)開(kāi)考比例的崗位，則取消筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)行面試。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不提供考試大綱。筆試總分100分，成績(jī)達(dá)到60分為合格，成績(jī)不合格者不能進(jìn)入面試。筆試時(shí)間2024年3月30日09:00-10:40，筆試成績(jī)?cè)阢絷?yáng)縣人民政府網(wǎng)(www.siyang.gov.cn)公布。
2.面試
按筆試成績(jī)由高到低順序，按所招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例，確定參加面試人員。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入面試人員需繳納面試費(fèi)用100元/人。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、工作態(tài)度等。面試地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試總分為100分，成績(jī)達(dá)到60分為合格，否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
考試結(jié)束后，按照筆試50%+面試50%計(jì)算考生總成績(jī)，從高分到低分（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)；面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，另行組織考試確定），按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢人員名單在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”（http://www.siyang.gov.cn）公布。
（五）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。
（六）考察
縣衛(wèi)健局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
（七）公示和聘用
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的辦理聘用手續(xù)，反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)后影響聘用的取消聘用資格，聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。聘用備案后，因各種原因出現(xiàn)缺額的不予遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
考生應(yīng)注意：考生在本次公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠(chéng)信）行為，按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》，記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
五、其他事項(xiàng)
1.合同制聘用人員工資待遇5000元/月左右（含績(jī)效工資、社保費(fèi)等）。
2.服務(wù)期規(guī)定。新聘用人員在保健院服務(wù)期限不低于3年，未滿最低服務(wù)期的離職人員按合同約定須承擔(dān)違約責(zé)任。
3.年齡計(jì)算。18周歲以上指2006年3月21日及以前出生；35周歲以下，指1988年3月20日及以后出生；40周歲以下，指1983年3月19日及以后出生；年齡有特殊要求的，以《崗位簡(jiǎn)介表》中寫(xiě)明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。
4.考生須在報(bào)名開(kāi)始之日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）、崗位要求的執(zhí)業(yè)資格、職稱證書(shū)等。
六、組織實(shí)施
本次招聘由縣婦幼保健院會(huì)同縣衛(wèi)健局、縣人社局組織實(shí)施，招聘工作全過(guò)程接受社會(huì)各界監(jiān)督。本公告由泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：
0527-88765216（泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局）
0527-80629761（泗陽(yáng)縣婦幼保健院）
監(jiān)督電話：
0527-80830019（縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第十一紀(jì)檢組）
附件：1.2024年泗陽(yáng)縣婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名表
2.2024年泗陽(yáng)縣婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表
泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
泗陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局
泗陽(yáng)縣婦幼保健院
2024年3月14日
