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人力資源主管 · 2012.11-2015.11
1.負(fù)責(zé)人事招聘、薪酬修訂與績效考核 2:負(fù)責(zé)公司規(guī)范制度的修訂、增刪與完善等 3:負(fù)責(zé)公司新員工培訓(xùn)、誠信培訓(xùn) 4:負(fù)責(zé)公司人員勞動合同簽定與續(xù)簽;辦理更新社會保險(xiǎn),相關(guān)證件年審 5: 負(fù)責(zé)公司的行政采購及后勤管理 6:負(fù)責(zé)公司的消防安全
本人適應(yīng)能力強(qiáng),性格開朗大方,待人熱情,能吃苦耐勞。屬學(xué)習(xí),實(shí)干型的職員,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)積極主動,善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn),敢于承擔(dān)責(zé)任,有較強(qiáng)的精力投入工作。富有工作激情,樂業(yè)敬業(yè)。有良好的交際技能、溝通交流談判技巧及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)。